Onze blogartikelen

De verwachtingen van medewerkers zijn de voorbije jaren grondig veranderd. Ze willen snel toegang hebben tot informatie, hun documenten gemakkelijk terugvinden en op een eenvoudige manier interactie hebben met hun werkgever.Tegelijk krijgt HR te maken met een steeds groter wordend aantal communicati…

In het voorjaar van 2023 keurde de Europese Unie een richtlijn rond loontransparantie goed. Om de loonkloof tussen mannen en vrouwen verder te verkleinen, zal deze regelgeving binnenkort ook in België van kracht worden. Hoe kunt u de voordelen van meer transparantie rond lonen benutten en uw onderne…

Wilt u de opvolging van aanwezigheden en prestaties in uw onderneming optimaliseren en overweegt u de invoering van een biometrische prikklok? Een biometrische prikklok is bijzonder betrouwbaar en garandeert exacte en nauwkeurige boekingen. Maar ondanks de onmiskenbare troeven brengt biometrische id…

De interne nota maakt deel uit van het dagelijkse leven van veel bedrijven. Ze laat toe om snel informatie te verspreiden, een procedure in herinnering te brengen of een nieuwe richtlijn aan medewerkers mee te delen. Achter deze schijnbare eenvoud schuilen echter heel wat juridische en organisatoris…

Zoek je een soepele en efficiënte manier om de pieken en dalen in je activiteit op te vangen? Ontdek wat een flexijob-aanwerving jouw organisatie kan opleveren.Optimaliseer je hr-planning met flexibele opdrachten en geniet van fiscale voordelen, nieuwe sourcing-kanalen en een vereenvoudigde procedur…

Botst je personeelsplanning continu met activiteitspieken, ziektes en wisselende werkdruk? Open dan de deur tot een flexijob en geef je organisatie meteen meer ademruimte. Toegangsvoorwaarden, sectoren, de hervorming van de flexijob in 2026 en de concrete aanwervingsstappen: Kelio loodst je door all…

De tijd van je medewerkers correct registreren is een topprioriteit voor elk bedrijf, klein of groot. Een goed gekozen prikklok maakt van een tijdrovende administratie een vlot, betrouwbaar en wettelijk waterdicht proces. Maar het aanbod op de Belgische markt is breed: badgesystemen, biometrische to…

Ploegenwerk is voor veel Belgische bedrijven dagelijkse realiteit. Dat geldt voor de industrie, de logistiek, de gezondheidszorg, de grootdistributie, de bouw, de horeca, de beveiliging, het vervoer (lucht- en maritiem) en de IT- en telecomsectoren.Ploegen organiseren die elkaar afwisselen op versch…

Om de complexe uitdagingen van HR-planning het hoofd te bieden, kiezen veel bedrijven nog steeds voor het vertrouwde Excel-spreadsheet. Is dat in 2026 nog steeds het beste beheertool om de HR-uitdagingen aan te gaan? Of boekt u betere resultaten met een geavanceerde digitale oplossing: planningssoft…